Este livro analisa modelos de gestão administrativa e apresenta uma proposta de planejamento para que a universidade se articule de acordo com necessidades concretas da sociedade em que se insere: a criação de um sistema de informações que reúna não só dados sobre indicadores internos (corpo docente e discente, verbas, equipamentos, currículos), mas também dados externos à instituição, relativos às demandas sociais, aos programas de desenvolvimento regional, às necessidades de mão de obra e às projeções de crescimento demográfico.